为了让各位青年职工正确地了解职业生涯规划，公司团委制定了《职业生涯规划知识手册》。

        本手册包含职员职业生涯规划与公司发展的关系、职业生涯规划基础知识、职业生涯开发及管理模式、相关评估工具和参考资料等五个方面。以期帮助您发掘自己的潜能，选择自己的职业发展道路，确定职业目标增强发展的目的性和计划性，提升成功的机会，提高个人工作技能，提升应对竞争的能力等。

        职业生涯规划，是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合，对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析，制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。

        根据定义，职业生涯规划首先要对个人特点进行分析，再对所在组织环境和社会环境进行分析，然后根据分析结果制定一个人的事业奋斗目标，选择实现这一事业目标的职业，编制相应的工作、教育和培训的行动计划，并对每一步骤的时间、顺序和方向作出合理的安排。。。。。。（阅读全文请点击链接下载）

知识手册链接如下：

职业生涯规划知识手册.doc